Програма Європейська Освіта постійно спілкуючись з молодими студентами робить висновки, що більшість студентів не зовсім розуміють ким хочуть бути в майбутньому. Аби направити студентів до успішного та цікавого життя, Програма підготувала рейтинг найбільш затребуваних професій 2014 року.
Кого шукає бізнес?
Сьогодні в кожній сфері є дефіцит хороших фахівців. Бізнесу не вистачає активних та ініціативних людей, які зможуть привнести в компанію нові ідеї.
ІТ-фахівці
Найбільшого розвитку в Україні набула галузь – IT -індустрії. Щорічно вона зростає на 20-25%. На думку експертів, ринок і далі продовжить своє зростання в основному в області розробки програмного забезпечення.
У сфері IT крім фахівців з аутсорсингу будуть затребувані розробники Java, C ++, .NET та інших популярних мов програмування, розробники під мобільні платформи, фахівці з Інтернет-комерції.
Крім того, минулий рік продемонстрував позитивну тенденцію зацікавленості роботодавців у молодих фахівцях. Наприклад, в IT-галузі в 2013 році з усіх прийнятих на роботу співробітників 50% становили фахівці з досвідом роботи до 2 років.
Фахівці агросектору
Як і в 2013 році активність демонструватиме агроринок. “Останнім часом, з приходом в аграрні підприємства іноземних інвестицій, підвищується інтерес до сільськогосподарських професій. Великі аграрні підприємства активно залучають студентів до стажувань і подальшому працевлаштуванню в компанії”, – додала консультант з підбору персоналу рекрутингової компанії Newbreed Анна Лисікова.
На сьогоднішній день аграрні професії не користуються в Україні популярністю, тому, незважаючи на хороші перспективи розвитку галузі, складно знайти хорошого фахівця з ветеринарної справи і зоотехніки.
У майбутньому українське село потребуватиме агронома, зоотехніка, ветеринарів, які отримуватимуть чималі гроші за свою працю.
Менеджери з продажу
Той рік фаворитами ринку були також менеджери з продажу. Як розповіла консультант з підбору персоналу рекрутингової компанії Newbreed Антоніна Маринченко, діапазон даних фахівців великий – від харчової до хімічної промисловості, а рівень фінансових очікувань від $300 до $1000.
Сьогодні компанії готові наймати фахівців з мінімальним рівнем підготовки. Для роботодавців важливі такі якості, як комунікабельність, здатність швидко навчатися і володіння іноземними мовами.
Робочі
“Однозначно, є дефіцит “синіх комірців” – механік, інженер, водій навантажувачів, обслуговуючий персонал, персонал в ритейлі і т.д. До речі, все більше існує тенденція, коли і таких співробітників шукають з елементарним знанням мови (часто з причини того, що тренінги по роботі з обладнанням проводяться англійською)”, – відзначає старший консультант з рекрутингу компанії Brain Source International Ольга Марченко.
Традиційно для ринку праці актуальною залишатиметься потреба у водіях і робочих з обслуговування пересувної техніки та установок. Значною також залишатиметься потреба в робочих металургійних і машинобудівних професіях.
Зробіть правильний вибір щодо майбутньої професії. Програма Європейська Освіта, виходячи з Ваших можливостей та побажань, допоможе у виборі ВНЗ Польщі та необхідної спеціальності.