купити смарт-квартиру

ПОРТРЕТ ПРОФЕСІЇ


Портрет професії. Стиліст секонд-хенду
За приблизними оцінками, світовий ринок збуту ношеного одягу становить 4 мільярди доларів США. Як засвідчує дослідження...
Портрет професії: тренерка з ефективних комунікацій та конфліктології
Конфліктів з кожним днем стає дедалі більше. Рівень свободи зростає, а люди такі різні -...
Портрет професії. PR-фахівець
Важливим моментом у сьогоденні є комунікація. У бізнес-середовищі нині працює низка фахівців, які її налагоджують...
Портрет професії. Письменниця
Ніжність та біль, розпач та радість, маса контрастних почуттів. Письменники, це люди, які пропускають через...
Портрет професії. Актор театру
Для більшості театр - відрізки приємного відпочинку, а для них - життя. Акторська професія овіяна багатьма...
Портрет професії. Судовий експерт
З голлівудських фільмів ми пам’ятаємо чимало ефектних моментів, де експерти-криміналісти, ледь не на клітинному рівні...
Портрет професії: Майстер з художньої обробки металу
Про свою творчість, виготовлення металевих скульптур нам розповів художник, творець образів у металі Василь Демків...
Портрет професії. Бариста
Для того, щоб випити смачну ароматну каву, необхідні не тільки високоякісні зерна, а й людина...
Портрет професії. В’язальник схемних джгутів
В’язальник схемних джгутів - хто ж він? Обов’язки його роботи можна зрозуміти із самої назви...
Портрет професії. Криптохантер
Зараз тільки лінивий не говорить про новий вид заробітку на криптовалюті. Всі хочуть знати про...

БЛОГИ


Юридичні консультації
вул. Івана Франка, 4 Івано-Франківськ 76000 тел.0342...
Щомісячна адресна допомога ВПО для покриття витрат на проживання, в тому числі на оплату житлово-комунальних послуг
У рамках реалізації правопросвітницького проекту «Я МАЮ ПРАВО!», начальник відділу правопросвітництва та взаємодії з суб’єктами...
17.9.2018, 17:54
Вороняк Ірина
директор ПП "Інститут іміджу і...
Архетипи долі та героїзованого злочинця в образі Савченко
Феномен Надії Савченко як потенційної терористки чи організатора державного перевороту небезпечний для українського суспільства безвідносно...
19.3.2018, 16:51

ОПИТУВАННЯ


НАШІ ДРУЗІ


Справи великих мають бути теж великими

Коли краще шукати роботу? Тенденції, про які варто пам’ятати


21 Лютого 2018 p.

Ринок праці «живий» компанії і підприємства розвиваються, трансформуються, йдуть з ринку, з'являються нові ... Співробітники звільняються, хтось іде на підвищення, з'являються нові посади, відкриваються філії. І все-таки в ньому присутня сезонність. Коли краще шукати або змінювати роботу, аналізували спеціалісти Міжнародного кадрового порталу HeadHunter Україна.

Робота «під ялинку». Перша у році «міграція» співробітників припадає на післяноворічні дні. У цей час організації переглядають комплектацію штату, заробітні плати співробітників. Якщо нововведення не відповідають очікуванням співробітників або зарплата залишилася на тому ж рівні, або зросла незначно — люди можуть звільнятися і починати підшуковувати собі нові місця працевлаштування. До того ж у грудні у багатьох фірмах виплачують річні премії і бонуси. Їхній розмір також може вплинути на рішення піти або залишитися, а також це може бути стримувальним фактором для звільнення, наприклад, у листопаді.

З пляжу — на нове місце. Наступний пік звільнень персоналу, як правило, припадає на серпень і вересень. Основною причиною звільнення з попереднього місця роботи в цей час може бути, крім усього, і вплив поствідпускного синдрому. Також багато працівників можуть навмисно відкладати написання заяви за власним бажанням, щоб отримати законну оплачувану відпустку, адже на новій роботі вона передбачається не скоро.

Вдалий час. Очевидно, що найкраще змінювати/шукати роботу в середині літа — роботодавці достатньо активні і вакансій з'являється багато. У цей час менше пошукачів на ринку праці, а отже, з'являється більше шансів отримати бажану посаду. Однак якщо піти з попередньої роботи в травні-червні, не маючи конкретної пропозиції, є ризик засидітися без роботи. При цьому варто пам'ятати, що тривалі «прогалини» в резюме «знижують ціну» на ринку праці.

На вересень-листопад припадає пожвавлення ринку — старт бізнес-сезону. Крім того, керівники і співробітники повернулися з відпусток, з'являються нові робочі місця. Пошукачі теж відпочили за літо і з новими силами починають шукати роботу.

Новорічні свята, так само як травневі та великодні, — не зовсім вдалий час для пошуків.

Сфери діяльності. Звісно, у різних галузях піки і спади активності пошуків співробітників та пошуків нового місця роботи відбуваються у різний час. Все залежить від сфери діяльності компанії.

Підвищений попит на працівників будівельних спеціальностей досить часто спостерігається з квітня до жовтня, коли компанії починають реалізовувати замовлення. А от менеджери з продажів часто залишають свої місця роботи після новорічних свят.

Але є і фахівці, робота яких практично не залежить від сезонності бізнесу, наприклад, юристи, аудитори, бухгалтери, фінансисти. Тут ситуація залежить у тому числі і від кваліфікації окремого фахівця, й від рівня зарплати.

І варто пам'ятати, що пошук роботи — це теж свого роду робота. 


Переглядів: 153
Loading...
Рекомендовані статті

Коментарів ще не додавалось!

Залишити коментар

Ім'я: 




Чат активний


o 13:00, 20-09-2018

Наш гість:
Анастасія Спіцина

Архів


Вересень
2018
          1 2
3 4 5 6 7 8 9
10 11 12 13 14 15 16
17 18 19 20 21 22 23
24 25 26 27 28 29 30

РЕКЛАМА




Новини шоубізнесу від KINOafisha.ua
Загрузка...
Загрузка...
Афіша кінотеатра Сінема Сіті.

ФОТОНОВИНИ


День професій 2018 в Івано-Франківську

ВІДЕОНОВИНИ


В Артеку на Буковелі розповідали про основні права дітей
<p>
	<span style="color: rgb(17, 17, 17); font-family: Roboto, Arial, sans-serif; font-size: 14px; white-space: pre-wrap;">Олександр Шевченко: "Найбільшої уваги треба приділяти дітям, щоб у майбутньому виховати гідних українців".</span></p>

РОЗСИЛКА НОВИН